近十年來,由于高校擴大招生規(guī)模,一些高校卻片面強調(diào)“做大做強”,在專業(yè)設置上大都著眼于只做“加法”,鮮有主動做“減法”者。14日,記者從山東工商學院教學工作會議上獲悉,該校將率先在全省試點專業(yè)設置退出機制,暫停甚至淘汰部分“飽和”專業(yè)。
如果你關注這兩年的難就業(yè)大學專業(yè)排行榜,會驚訝地發(fā)現(xiàn)當年火熱的市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易等專業(yè)榜上有名。是計劃趕不上變化快?其實不是市場出現(xiàn)了多大的變化,而是高校跟不上市場的節(jié)奏。當年的熱門專業(yè)變成現(xiàn)在的燙手山芋,很大原因在于當初各大院校為了吸引考生紛紛上馬相關專業(yè),導致短時間內(nèi)積累了大量畢業(yè)生,原本前景不錯的就業(yè)市場很快出現(xiàn)了飽和。
現(xiàn)在有些高校存在的一大弊端就是盲目追求高大上,特色的專業(yè)院校為了提高知名度紛紛擴招擴建成綜合類院校。這樣一來,影響力是大了也催生了很多辦學基礎薄弱,就業(yè)出路不暢的專業(yè)。由于大學招生有服從調(diào)劑一說,這些專業(yè)每年仍可以獲得大量生源。再加上高校對于專業(yè)的設置并沒有按照市場需求進行相應調(diào)整,就造成了現(xiàn)在動不動就出現(xiàn)最難就業(yè)季的窘境。
高校作為教書育人之地不能只一味地鋪攤子,不僅要千方百計為招生入學努力,更要為畢業(yè)生將來的就業(yè)負責。我們欣喜地看到,山東工商學院能夠在全省試點率先引入專業(yè)設置退出機制,停招甚至淘汰部分飽和專業(yè)。根據(jù)市場需要并結(jié)合師資現(xiàn)狀調(diào)整專業(yè)是高校的明智之舉,是治學理念的本質(zhì)性變化,能夠保障學生和家長的利益。
當然如何評定飽和專業(yè)需要進行大量的調(diào)研和科學嚴謹?shù)脑u估,更要避免出現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)率造假的狀況,從而影響到對相關專業(yè)的科學評定。從長遠來看,建立完善的黃牌警告和紅牌淘汰機制是大學教育的必由之路。毛旭松
(來源:齊魯晚報)