新華網(wǎng)呼和浩特6月13日專電（記者李云平）記者從內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳獲悉，從今年起，內(nèi)蒙古實行就業(yè)技能培訓機構退出機制，存在培訓質(zhì)量不高等問題的培訓機構將被取消定點培訓資格。

　　根據(jù)最新出臺的《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)技能培訓管理辦法》相關規(guī)定，就業(yè)技能培訓機構如存在6個月內(nèi)未能正常開展培訓工作、培訓質(zhì)量低劣、向?qū)W員濫收培訓費、將培訓教學任務委托或承包給其他組織或個人、學員在培訓期間違法亂紀或發(fā)生重大傷亡事故等情形，內(nèi)蒙古就業(yè)服務部門將取消其定點培訓資格，并視情況追究責任。

　　按照相關規(guī)定：內(nèi)蒙古所有就業(yè)技能培訓機構除了必須具備獲得辦學許可證、擁有一定辦學規(guī)模的培訓場所等硬件條件外，還必須達到以下條件：培訓合格率達到90％以上，就業(yè)率達到80％以上；年短期培訓在300人以上，常設專業(yè)（工種）不少于3個；近三年來無違反職業(yè)培訓法律法規(guī)被處罰記錄。

　　為整合優(yōu)質(zhì)職業(yè)培訓資源，內(nèi)蒙古面向社會各級各類職業(yè)院校和職業(yè)培訓機構，通過公開、競爭、擇優(yōu)的方式招標確認內(nèi)蒙古自治區(qū)和盟市兩級定點職業(yè)培訓機構。

(來源:新華網(wǎng))